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    COORDONNÉES

    CESAP - DR MAS Saint Roman

    CESAP - DR MAS SAINT ROMAN

    Le Comité d’Études, d’Éducation et de Soins Auprès des Personnes Polyhandicapées est une association reconnue d’utilité publique spécialisée dans le secteur du polyhandicap. Dans le cadre d’une création de poste, elle recrute au sein de son pôle Oise pour la MAS Saint Roman (95 ETP, 68 places dont 1 temporaire, 7 places en accueil de jour, budget de 7,2 M€ sous CPOM) :

    SON DIRECTEUR (H/F)
    CDI temps plein - CCN 66 cadre classe 1 niveau 1
    Poste basé à Gouvieux (60) - Astreintes

    Missions :

    Sous l'autorité de la directrice de pôle, vous garantissez le fonctionnement de la MAS sur les plans de la gestion des ressources humaines, du budget et de la qualité des accompagnements. Vous bénéficiez de l’expertise des fonctions support tout en faisant preuve d’autonomie dans le cadre des délégations de direction. Avec l’appui des chefs de service, vous poursuivez la mise en œuvre du projet d’établissement et conduisez les évolutions attendues (dont accompagnement du vieillissement des résidents, évolution des modalités d’accueil, mobilisation autour de situations complexes, rénovation des pavillons…). Membre de l’équipe de direction du pôle Oise, vous inscrivez pleinement vos actions et les équipes dans les dynamiques internes et la collaboration inter sites. Vous vous investissez dans les relations partenariales et soutenez l’ouverture de la MAS sur son territoire. Vous êtes force de proposition et de créativité pour l’adaptation de l’offre en réponse aux besoins.

    Profil :

    CAFDES ou équivalent de niveau 1 requis. Expérience exigée de direction et de gestion d’établissement médico-social, idéalement en FAM/ MAS. Maîtrise des politiques publiques Handicap, appétence pour la conduite de projet.

    Adresser votre candidature : CV avec photo, lettre de motivation, copie diplômes et attestations de travail, au plus tard le 3 octobre 2021, au cabinet TECHNÈ-conseil, par mail ou par courrier.

    Le CESAP vous offre l’opportunité d’une activité professionnelle d’utilité sociale forte, au service des personnes les plus fragiles, afin de leur garantir un accompagnement global personnalisé, garant de leurs droits fondamentaux, promouvant l’inclusion sociale. Vous bénéficiez de notre parcours d’accueil et d’intégration, d’actions de formation vous permettant de développer vos compétences spécifiques concourant à la qualité de service et enrichissant votre carrière professionnelle. Votre professionnalisme et votre autonomie vous permettront de prendre part à des projets innovants, la conduite de groupe de travail, l’accompagnement de collègues auprès desquels vous pourrez transmettre vos compétences. Vous bénéficiez d’une protection sociale complète (mutuelle, prévoyance, réseau de santé, action sociale, plan d’épargne), de notre politique QVT, de la prise en charge de vos déplacements (indemnité kilométrique vélo, abonnement de transport collectif). Un compte épargne temps, alimenté par des congés extra-légaux, peut vous permettre de financer et de préparer un projet futur personnel. Implantés sur trois régions, vous avez l’opportunité d’accéder à la mobilité professionnelle sécurisée.

    Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr

    Dans le cadre de notre politique de santé au travail, nos postes sont accessibles aux personnes bénéficiant de la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé.

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